Neue Veröffentlichung aus der AO: Sitzzeiten von Arbeitnehmenden im Home Office während der Pandemie
Zusammen mit Kolleginnen und Kollegen aus den Sportwissenschaften (von der Universität Würzburg und der Sporthochschule Köln) sowie Heidelberger Kollegen (PH) aus dem Bereich Prävention und Gesundheitsförderung, haben wir eine neue Veröffentlichung zum Sitzverhalten von Arbeitnehmenden. Darin haben wir repräsentative Daten einer deutschen Stichprobe aus dem März 2021 ausgewertet. Nicht nur fanden wir einen Anstieg der Zeit die Arbeitnehmende sitzend verbringen während der Pandemie (fast eine Verdreifachung), sondern konnten wir auch wichtige Korrelate des Sitzverhaltens identifizieren. Bspw. gaben Männer und Arbeitenehmende mit hohem Ausbildungsniveau an, mehr zu sitzen. Wer mehr wissen will, findet hier die genauen Angaben, den Abstracts des Papers sowie den Link zur Veröffentlichung (in press).
- Wallmann-Sperlich, B., Bucksch, J., Lendt, C., Biallas, B., Bipp, T., & Froboese, I. (in press). Home office shift and sedentary behaviour in Germany during the Covid-19 pandemic: Descriptives and related socio ecological correlates. Ergonomics; https://doi.org/10.1080/00140139.2023.2202841
Abstract: COVID-19 working restrictions resulted in a location shift of white-collar workers into their home office (HO). Little is known about how the proportion of HO affects sitting and physical activity (PA) behaviour during working hours, and potential correlates are not well understood. A cross- sectional sample of currently working adults in HO (n=575) completed questionnaires regarding HO proportion before and during the pandemic, work-related sitting and PA, and socioecological factors regarding HO sitting time. The reported HO proportion increased by 46.7±40.6% during COVID-19 working restrictions. Workday sitting proportion correlates positively with HO proportion. The regression model identified gender, education level, working hours, working environment to stand during work, and transport and leisure PA as correlates of the workday sitting proportion in HO. This study provides findings that high HO proportions are related to higher work-related sitting times and adds insights into possible correlates of sitting time in HO.
Practitioner summary: Working in the home office (HO) is a common characteristic of flexible work in white-collar workers. This study found that the workday sitting proportion correlates positively with HO proportion and identified correlates of the workday sitting in HO. Practitioners should consider the potential impacts of HO on work-related sedentary behaviour in future workplace health promotion.